Sunt de acord
X Politica noastra de Cookie-uri
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
X

Autentificare cont

Tine-ma minte
Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola
Nu aveti cont?
X

Recuperare user/parola

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Deblocare automata cont

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Contul meu Inregistrare cont Feedback clienti
PortalCodulFiscal.ro
Portal actualizat la 24 Noiembrie 2024

Cazare in strainatate. Documente justificative

Raspuns oferit de
Irina Dumitrescu

Irina Dumitrescu
Consultant fiscal, Expert contabil
valabil la 21 Feb 2017
Tags: delegare, detasare, indemnizatie, cazare


Intrebare: Art. 12, alin. 2 din HG 582/2015 poate insemna ca valoarea cazarii in strainatate nu mai trebuie decontata cu factura fiscala de la unitatile de cazare? Respectiv, daca in anexa HG 518/1995 pentru Belgia plafonul de cazare este de 150 euro/noapte si salariatul a platit 100 euro nu mai este obligat sa restituie diferenta sau sa deconteze doar 100 euro (factura fiscala)? Cu alte cuvinte salariatii pot primi plafonul maxim de cazare fara a fi ustificat prin vreun document justificativ? Va rog sa ne ajutati si cu un tratament fiscal pentru acest caz.. Cheltuiala cu cazarea este deductibila chiar daca nu exista un document justificativ?

• Tip societate: R.A.
• Numar de angajati: peste 50 angajati
• Platitoare TVA: Nu
• Cod CAEN: 7219

Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii PortalCodulFiscal.ro

Login utilizator

De ce sa te inregistrezi?

  • 47 de experti sunt la dispozitia ta 24 / 7 / 365!
  • Ai acces la o baza de date cu 90.000 intrebari si raspunsuri din contabilitate, fiscalitate, impozit pe salarii.
  • Toate informatiile din portal iti stau la dispozitie oricand si din orice locatie!
  • Accesul total in portal consultanta personalizata te costa acum doar 4 lei/zi, TVA inclusa.
  • Consultanta oferita de specialistii PortalCodulFiscal.ro
Creare cont platit Testare gratuita
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni. Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site. Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.

Newsletter PortalCodulFiscal.ro

Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul PortalCodulFiscal.ro si primesti cadou Raportul special "Intreprinderi legate
Impozit micro sau impozit pe profit?"!

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


Intrebari similare din categoria Avansuri

Nov082024

Avans diurna in valuta, cu plata in lei

de Amelia Dumitras valabil la 08 Nov 2024
Contabilitate Monografii
Intrebare: O societate care are diversi colaboratori externi trimite propriii angajati in strainatate. Angajatii primesc o diurna zilnica sub forma de avans, conform legii. Este legal sa se achite diurna in RON la cursul din ziua platii? Este obligatorie mentionarea acestui aspect in regulamentul intern al societatii? Multumesc.
mai mult
Iul202015

Plata cheltuielilor cu delegarea unui agent temporar de munca

de Gabriela Dita valabil la 20 Iul 2015
Contabilitate Monografii
Intrebare: Societatea noastra lucreaza cu personal propriu (aflat pe statul sau de salarii) dar si cu personal pus la dispozitia societatii de firme de plasare de forta de munca (aflat pe statul de salarii al firmei ce furnizeaza forta de munca). Se pot acorda avansuri decontare prin transfer bancar in contul personal al ambelor categorii de salariati mentionate, urmand ca acestia sa deconteze cheltuielile ...
mai mult