PFA. Concediu crestere copil. Conditii
Raspuns oferit deFlorentina Buzea
Consilier juridic
valabil la 25 Feb 2024
Intrebare: Persoana fizica insarcinata, urmeaza sa nasca prin iunie si are un PFA in sistem real, care anul trecut a iesit in pierdere, neavand de platit contributia de sanatate pe anul 2023. In acest caz: 1. Ce optiuni are la data curenta ca sa poata beneficia de indemnizatie de crestere a copilului daca nu are momentan contract incheiat cu Casa de Sanatate pentru decontarea concediului medical? 2. Daca nu beneficiaza de concediu medical (sarcina si lauzie prenatal si postnatal) dar indeplineste criteriile necesare, cel al veniturilor realizate, de cand poate intra in concediu de crestere a copilului? 2. Veniturile estimate pe 2024 la PFA prin DU se vor lua in considerare la calcul ca sa poata beneficia de indemnizatie de crestere a copilului si daca plata in anul 2024 a contributiilor aferente acestor venituri este un criteriu relevant ca sa poata beneficia de indemnizatie? 3. Eventual ce optiuni ar mai fi ca sa se suplimenteze veniturile realizate in ultimele 12 luni necesare la calculul indemnizatiei, daca de exemplu realizeaza venituri din drepturi de proprietate intelectuala, cum se iau in calcul aceste drepturi la calculul indemnizatiei? Multumesc!
Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii PortalCodulFiscal.ro
Login utilizator
De ce sa te inregistrezi?
- 47 de experti sunt la dispozitia ta 24 / 7 / 365!
- Ai acces la o baza de date cu 90.000 intrebari si raspunsuri din contabilitate, fiscalitate, impozit pe salarii.
- Toate informatiile din portal iti stau la dispozitie oricand si din orice locatie!
- Accesul total in portal consultanta personalizata te costa acum doar 4 lei/zi, TVA inclusa.
- Consultanta oferita de specialistii PortalCodulFiscal.ro
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni.
Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site.
Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.
Newsletter PortalCodulFiscal.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul PortalCodulFiscal.ro si primesti cadou Raportul special "Intreprinderi legate
Impozit micro sau impozit pe profit?"!
Intrebari similare din categoria Indemnizatii de asigurari sociale
Iul252024
Conditii acordare concediu crestere copil
de
Florentina Buzea
valabil la 25 Iul 2024
Intrebare:
Pentru un salariat al societatii care este angajat cu Contract de Munca de 5 luni si care anterior a fost angajat in strainatate tot cu Contract de Munca se poate cumula venitul din Romania cu cel din strainatate pentru a beneficia de indemnizatie crestere copil sau stimulent de insertie?
Iul082024
Cumul de functii. Calcul indemnizatie CCC
de
Rodica Mantescu
valabil la 08 Iul 2024
Intrebare:
O persoana are contract de munca de 8 ore, precum si un contract de munca cu 4 ore la o alta societate, aici avand o vechime de 5 luni. Persoana in cauza urmeaza sa nasca, doresc sa intreb daca la calculul indemnizatiei de crestere a copilului se iau in calcul ambele venituri, la locul de munca cu 8 ore are 2 ani lucrati in ultimii doi ani iar la al doilea 5 luni.
Iun192024
Indemnizatie de crestere copil. Concediu postnatal fara stagiu de cotizare
de
Nicolae Liviu
valabil la 19 Iun 2024
Intrebare: In cazul in care o persoana fizica angajata cu contract individual de munca din luna martie 2024 nu indeplineste conditiile de cotizare pentru acordarea de concediu medical, cum se calculeaza in acest caz cele 42 de lauzie obligatorii. Angajata a nascut la jumatatea lunii iunie, cum pontam zilele nelucrate si cu ce data se poate suspenda contractul individual de munca avand in vedere lipsa ...
Feb262024
Concediul de crestere copil persoana fizica straina detinatoare de PFA
de
Florentina Buzea
valabil la 26 Feb 2024
Intrebare: Multumesc pentru raspuns! Are vreo relevanta la dreptul de a primi indemnizatia de crestere a copilului daca persoana care detine PFA si plateste impoztele catre statul roman este persoana fizica straina cu drept de resedinta in Romania (are NIF), are aceleasi drepturi ca si un cetatean roman?
Sep082023
Completarea Declaratiei 212 pentru persoana fara venituri care opteaza pentru plata CASS
de
Dani Cucu
valabil la 08 Sep 2023
Intrebare: Am rugamintea sa ma ajutati pentru completarea declaratiei 212 pentru o persoana care nu mai are venituri si nu se mai regaseste ca persoana asigurata CASS. Am inteles ca pentru aceste categorii de persoane, se completeaza D212, dar nu imi dau seama ce sectiuni/subsectiuni trebuie completate. Persoana trebuie sa plateasa 10% x Venitul minim brut x 6 luni, pentru a putea fi asiguara 1 an de zile. ...
Dec122022
Indemnizatie pentru cresterea copilului. Suspendare pentru mentionarea beneficiarului in documente fara obtinere de venituri
de
Rodica Mantescu
valabil la 12 Dec 2022
Intrebare:
Multumesc pentru raspuns, dar nu imi este clar un lucru, de asta revin asupra acestei spete: contractul de prestari servicii este intre SRL si Casa de Sanatate, nu intre doamna doctor si Casa de Sanatate? Casa de Sanatate nu conditioneaza ca doamna doctor sa isi faca contract de munca pe propriul SRL, si sa figureze cu venituri pe CNP in baza declaratiei D112, doar ca in documentatia ...
