Durata de munca diminuata din cauze medicale. Facilitatea fiscala privind 200 lei neimpozabili
Raspuns oferit deNicolae Liviu
Consultant fiscal
valabil la 13 Ian 2023
Intrebare: Referitor la suma de 200 lei pentru care nu se datoreaza impozit si contributii sociale incepand cu 01.01.2023 pentru salariatii angajati cu salariul minim 3000 lei pentru o norma intreaga, va rugam sa ne raspundeti daca se aplica si salariatilor pentru care norma intreaga este de 4 ore. Avem doi salariati care din motive medicale lucreaza numai 4 ore/zi pentru ca nu au voie sa lucreze 8 ore. Salariul lor brut este sub 3.000 si nu ajunge cu alte sporuri (tichete) la 4000 lei. Ei beneficiaza de facilitatea prevazuta OUG 168/2022? Multumesc.
Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii PortalCodulFiscal.ro
Login utilizator
De ce sa te inregistrezi?
- 47 de experti sunt la dispozitia ta 24 / 7 / 365!
- Ai acces la o baza de date cu 90.000 intrebari si raspunsuri din contabilitate, fiscalitate, impozit pe salarii.
- Toate informatiile din portal iti stau la dispozitie oricand si din orice locatie!
- Accesul total in portal consultanta personalizata te costa acum doar 4 lei/zi, TVA inclusa.
- Consultanta oferita de specialistii PortalCodulFiscal.ro
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni.
Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site.
Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.
Newsletter PortalCodulFiscal.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul PortalCodulFiscal.ro si primesti cadou Raportul special "Intreprinderi legate
Impozit micro sau impozit pe profit?"!
Intrebari similare din categoria Deduceri personale si alte deduceri
Oct102024
Facilitati fiscale
de
Florentina Buzea
valabil la 10 Oct 2024
Intrebare:
Un salariat cu CIM cu norma intreaga la doua societati diferite, angajat cu salariul minim pe economie de 3700 lei, beneficiaza de masura 300 de lei din salariu minim, suma netaxabila cf. OUG168/2022, la ambele societati?
Mai162024
Facilitatile fiscale de 200 de lei netaxabili la calculul salariului. Salariat si pensionar
de
Nicolae Liviu
valabil la 16 Mai 2024
Intrebare: Pentru un salariat cu 8 h/zi, salariu de incadrare 3.300 lei, angajatorul poate beneficia de cei 200 lei neimpozabili daca salariatul este un pensionar de limita de varsta?
Feb102023
Beneficiul fiscal in suma de 200 lei. Conditii
de
Nicolae Liviu
valabil la 10 Feb 2023
Intrebare: O societate platitoare de tva cu CAEN 1071 are toti salariatii cu salariul minim 3000 lei inca din anul 2022. Daca majoreaza salariile la 3200 lei poate beneficia de cei 200 lei neimpozabili? Daca salariatii raman cu salariu de 3000 lei poate beneficia de cei 200 lei neimpozabili? Va multumesc pentru raspuns si cadru legal!
Feb102017
Scutire contributii SRL-D
de
Olga Crevelescu
valabil la 10 Feb 2017
Intrebare: Un SRLD infiintat in august 2015 a beneficiat de scutire de plata pentru cheltuielile de constituire. A desfasurat pana in prezent activitati comerciale. In mai 2016 a angajat un salariat cu 4ore/zi. Va rog sa-mi spuneti daca corespunzator art. 5 lit. c din OUG 6/2011 firma nu trebuie sa declare si sa plateasca contributii pentru asigurarile sociale ale angajatorului? De asemenea, in conditiile ...
