Indemnizatie de mobilitate impozabila
valabil la 12 Apr 2024
Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu lamurirea urmatorului aspect. Ii platesc unui angajat indemnizatie de mobilitate 100 lei pentru o deplasare in tara, de o zi si inregistreaz 57.5 lei - suma neimpozabila, respectiv 42.5 lei impozabila. Programul informatic imi preia suma de 42.5 lei in stat ca suma bruta si imi calculeaza taxele aferente la aceasta suma, suma incasata efectiv de angajat. Care este suma corecta pe care trebuie sa o includ in venitul brut si asupra careia se vor calcula taxele salariale? 42,5 lei sau suma bruta care, afectata de contributii, imi genereaza un net de 42,5 lei? Multumesc!
Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Creeaza un CONT de TESTARE GRATUITA pentru a avea acces la toate raspunsurile din PortalCodulFiscal.ro, completand formularul de mai jos. (Poti vedea exemple de raspunsuri cu un Click AICI)
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni.
Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site.
Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.
Newsletter PortalCodulFiscal.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul PortalCodulFiscal.ro si primesti cadou Raportul special "SAF-T 2025"!
Intrebari similare din categoria Salarii si alte drepturi salariale
Mar272025
Indemnizatie de hrana. Acordare in natura
de
Constanta Popa
valabil la 27 Mar 2025
Intrebare:
As dori sa stiu cum se poate da indemnizatia de hrana pentru salariati si care este suma maxima pentru o zi pentru care societatea nu plateste alte taxe (se incadreaza salariu brut *33%)?
Trebuie sa aiba societatea contract cu o firma de catering sau nu?
Administratorul doreste sa o dea in numerar catre angajati, iar salariul net angajatii primesc prin virament bancar.
Mar162025
CIM cu timp partial. Calcul indemnizatie de concediu medical
de
Nicolae Liviu
valabil la 16 Mar 2025
Intrebare:
O salariata este in concediu de maternitate. Este angajata cu timp partial 8 ore pe saptamana, repartizata marti, miercuri, joi si vineri cate 2 ore. In ultimele 6 luni inainte de concediul de maternitate, salariata a efectuat 93 de zile de stagiu, dar e angajata de mai bine de un an, deci indeplineste conditia de 126 de zile. Am calculat media zilnica bazei de calcul facand total venituri din ...
Mar022025
Indemnizatie telemunca. Facilitati abrogate
de
Rodica Mantescu
valabil la 02 Mar 2025
Intrebare:
Indemnizatia pentru telemunca mai este in vigoare? 400 lei? Care este regimul fiscal pentru ea?
Feb222025
Pensie privata si asigurare privata de sanatate
de
Mariana Prejbeanu
valabil la 22 Feb 2025
Intrebare:
Salariatul cu norma intreaga are o asigurare de pensie privata in valoare de 400 euro/an si o asigurare privata de sanatate in valoare de 400 euro/an.
In situatia in care se achita lunar din contul societatii in numele salariatului contravaloarea a 33,33 euro pentru fiecare dintre cele doua asigurari, sumele respective sunt impozabile? Care impozite salariale se aplica?
Dec312024
Revisal. Indemnizatie de mobilitate
de
Mariana Prejbeanu
valabil la 31 Dec 2024
Intrebare:
Indemnizatia de mobilitate se declara in Revisal?
Aug232024
Alocatie de cazare in domeniul privat. Tratament fiscal
de
Nicolae Liviu
valabil la 23 Aug 2024
Intrebare:
O societate comerciala, care are activitatea de lucrari topografice, 8 salariati din care 5 sunt plecati permanent pe teren. Deplasarea se realizeaza cu masina firmei, beneficiaza de indemnizatie de delegare, dar nu se deconteaza cazarea.
Intrebare: salariatii care sunt plecati din localitate, dar nu sunt in apropierea localitatii de domiciliu, pot sa beneficieze de alocatie de cazare 265 ...
Un produs marca 